Una de las bases más importantes para nosotros como empresa productora de material cerámico, es la gestión social. El hecho de poder aportar al crecimiento de las comunidades externas, así como también a cada uno de nuestros trabajadores, es lo que hace que podamos seguir cumpliendo con nuestro propósito.
Dentro de nuestros objetivos estratégicos, tenemos como meta aportar al bienestar común de las comunidades que se encuentren en áreas de influencia de la empresa, basadas en las necesidades allí identificadas. Por esta razón, hemos logrado impactar socialmente y de forma positiva a diversos grupos como:
- San Cristóbal: apoyo económico a los grupos culturales conformados por los jóvenes del corregimiento, por medio de La Banda Músico-Marcial San Cristóbal, y La Banda Infantil San Cristóbal. Todo para su participación en el XXXV Concurso nacional de bandas Músico-Marciales celebrado en San Sebastián de Mariquita – Tolima.
- Itagüí: apoyo económico a las actividades de capacitación en procesos productivos de madres cabeza de familia en la vereda Los Gómez, Itagüí. En este lugar donamos el sistema de riego para el proyecto de interés social y ambiental del mariposario, ubicado en el Ajizal.
- San Pedro: donación de kits escolares a toda la comunidad estudiantil de la Institución Educativa Rural La China, donde estudian alrededor de 80 niños. También donamos material estéril para adecuación de vía veredal.
- Fredonia: donación de mercados en la vereda Jonás, en Fredonia, para las familias afectadas por la temporada invernal. Adicionalmente, realizamos una contribución con el material estéril para adecuación de vía veredal, y entregamos kits escolares a estudiantes de la Institución Educativa Rural de la vereda Jonás, en donde estudian alrededor de 20 niños.
Y en cuanto a nuestra fuerza laboral, estamos orgullosos de trabajar en el cuidado y fortalecimiento de todos nuestros trabajadores, a través de diferentes acciones como la gestión de pensiones, los seguros de vida para empleados y contratistas estratégicos, una estadía anual en hoteles de gran reconocimiento para empleados y su grupo familiar con todo cubierto, cobertura económica de gran porcentaje en planes de salud prepagado y patrocinio tanto económico como de tiempo, en procesos de formación profesional para los empleados que opten por fortalecer sus competencias.
Todo esto hace parte de la muestra de gratitud y valor que sentimos por todas las personas y comunidades que están dentro y fuera de nuestra organización.
